Yani, bugün şirket ve işveren "Mekran"ın nasıl olduğunu öğrenmemiz gerekiyor. Bu şirket hakkındaki yorumlar her yerde ve her yerde bulunabilir. Ve çoğu, kural olarak, belirli bir işverenin ne kadar iyi veya kötü olduğu konusunda net bir cevap vermez. Onu işe almadan önce, olası tüm görüşleri incelemeli, durumu değerlendirmeli ve ancak o zaman bu yerle işbirliği yapmanız gerekip gerekmediğine karar vermelisiniz. En kısa sürede sizinle iş başına geçelim.
Şirket hakkında
Şirketin faaliyetlerini öğrenerek başlayalım. Müşterilerin farklı sitelerde yorum bıraktığı "Mekran" mobilyalarını "yorumlar" yapar. Ama şimdi bununla ilgili değil. Mevcut şirketimiz mobilya montajı ve üretiminin yanı sıra orman hammaddesi teslimatı da yapmaktadır. Çoğunlukla ahşap.
Burada pişmanlık duymadan çalışılabilir gibi görünüyor. Sadece dikkat etmeye değer birkaç nokta var. Örneğin, müşterilerin veya eski (ve şimdiki) çalışanların görüşüne göre. Genellikle Mekran'ın en iyi taraflarından çok uzaklara yansıtırlar. Bu olumsuz çağrışımla ilgili yorumlar en yaygın olanlarıdır. Ama neden böyle? Şimdi bu zor konu ile uğraşmamız gerekiyor.
Çalışma koşulları
Örneğin, çalışanların çalışması için özellikle uygun olmayan koşulları belirtmekte fayda var. En başta, röportajda, iyi çalışma koşulları, dinlenme ve öğle yemeği ile neredeyse " altın dağlar" vaat ediliyor. Ama gerçekte, her şey biraz farklı çıkıyor.
Mesele şu ki, çalışanların aslında öğle yemeği molası yok. Yani, öğle yemeği için zaman ayrılmış görünüyorsunuz, ancak müşteriler gelirse, her şeyi bırakıp onlara servis yapmanız gerekecek. Ve bu tür fenomenler nadir değildir.
Ayrıca, "Mekran" çalışanlarının yorumları çok gurur verici değil ve yoğun iş programı nedeniyle. Ne de olsa, başlangıçta size tam zamanlı 8 saatlik bir iş günü teklif ediliyor. Ve sonra (pratikte) işyerinde 12-14 saat oturmanız gerektiği ortaya çıkıyor. Ve sadece 2 gün izin. Bütün bunlarla, istediğiniz zaman çalışmaya çağrılabilirsiniz. Genel olarak istikrar yok. Bu nedenle Mekran, çalışanlardan en olumlu geribildirimden çok uzaktır. Ama başka nelere dikkat edebilirsiniz? Bu zor konuyu anlamaya çalışalım.
Ofisler
Dürüst olmak gerekirse, şirketin ofislerinin görüşmeler ve istişareler için konumu belki de Mekran'ın gerçekten güçlü olduğu tek nokta. Bu alandaki geri bildirimler çok cesaret vericidir. Ama burada, her şey o kadar iyi değil veistediğiniz gibi sorunsuz.
Olay şu ki, ofislerdeki bir röportaj sırasında kulağınıza su dökeceksiniz. Ve şirketin sürekli geliştiği gerçeğinden bahsedeceğiz, size iyi bir maaş ödenecek, tam bir sosyal paketi garanti ediyorlar. Ayrıca şirketin tüm ürünlerinin tamamen çevre dostu olduğundan emin olabilirsiniz. Ama gerçekte, aşağıdaki resimdeki gibi bir şey çıkıyor.
Bugün incelemelerini incelediğimiz "Mekran", hala bir şekilde "devam eden" gerçek bir iflas. Kural olarak, ücretlerin ertelenmesi ve çalışanların sürekli sömürülmesi. Ayrıca, buradaki çalışma koşulları açıkçası pek çok sağlık standardını karşılamıyor. Örneğin çok büyük bir tozlanma var. Bu da mobilyalar, çalışanlar ve müşteriler için kötü.
Fakat sadece bugünkü sorumuzu ilgilendirebilecek olan bu değil. Mekran hakkında başka hangi noktalar vurgulanmalıdır? Bu şirketle ilgili her yerde çalışanların (Moskova ve diğer bölgeler) yorumları her seferinde daha da kötüleşiyor. Bu şirketin çalışanlarının başka nelerden şikayet ettiğini bulmaya çalışalım. Sonuçta fikirleri yoktan var değil, değil mi?
Gecikmiş maaş
Bir diğer çok önemli nokta ise çalışanlar için ücretlerin gecikmesi. Daha önce de belirtildiği gibi, bu an sayesinde şirket hala hayatta. Pek çok çalışan bu ana ilişkin dava açtı (bütün vardiyalar için).
Dürüst olmak gerekirse, maaşlar bu yerde bir aydan fazla, hatta gecikebiliriki. Bazı çalışanlara yarım yıl ve bir yıl boyunca ödeme yapılmaz. Çalışanlardan gelen "Mekran" geri bildirimleri, bu nedenle, en olumlu olmaktan çok uzaktır. Ve istediğimiz kadar iyi değil.
World Wide Web'de Mekran incelemelerini arayan birçok kullanıcı arasında ortaya çıkan oldukça mantıklı tek bir soru var: "İşveren hakkında bu kadar çok pohpohlama ve olumlu görüş nereden geliyor?" Tüm olumsuzlukların birinin kurnaz ve korkunç planı olması mümkün mü? Bu konuyu inceleyelim.
Yakalamanın Sırları
Ve cevap basit. Bir şirket hakkında son derece olumlu ve aşırı derecede gurur verici yorumlar bulursanız, bunların yalan olduğundan emin olabilirsiniz. Bu tür gönderiler nereden geliyor? Sadece sipariş üzerine inceleme sitelerine çeşitli yorumlar yazan kişilerden satın alınırlar.
Kural olarak, belirli bir şirketin (ilk) prestijini oluşturmaya yardımcı olan bu harekettir. Ancak şimdi, bazı firmalar bu tekniği müşterilerin yanı sıra yeni çalışanları da çekmek için kullanmaya çalışıyor. Bazen bir yalanı tanımak çok ama çok zordur. Temel olarak, satın alınan incelemeler dağıtılır ve Mekran'ın işgücü piyasasında ve ciroda ne kadar iyi konumlandığını gösterir.
Yalnızca, aslında farklı bir resim elde edilir. Bu nedenle, bu şirketle ilgili doğrudan övgülerden daha fazla olumsuz incelemeye güvenilmelidir. Yine de Mekran hakkında gerçekten doğru ve güzel görüşler var. Genellikle yönetim tarafından bırakılırlar,ana gelirini çalışanlarından alan.
Özetleme
Öyleyse bugünkü sohbetimizi özetlemenin zamanı geldi. Gördüğünüz gibi Mekran, karşılaşabileceğiniz en güvenilmez işverenlerden biridir. Bununla birlikte, iflasları, çalışanların yanı sıra satın alınan olumlu eleştirilerin arkasında akıllıca gizleniyor.
Satılan malların kalitesinden bahsedecek olursak, burada da pek mutlu değil. Mesele şu ki, birçok müşteri üretilen mobilyalardan memnun değil. Bazı alıcıların belirttiği gibi, her şey dikkatsizce yapılır. Bu set uzun sürmeyecek. Ve bu pek iyi değil. Genel olarak Mekran ile uğraşmamaya çalışın. Ya da hazır olun, bu durumda mahkemeye gidin ve işverenle "kavga edin".
